ベトナムで急成長しているブロックチェーン部門は、専門家の深刻な不足に対処しなければならないことが、地元メディアによって明らかにされました。ベトナムには多くのソフトウェアエンジニアがいるにもかかわらず、ブロックチェーンの専門知識を持つエンジニアは現在の需要の5分の1以下しか満たしておらず、企業はすでに海外に人材を求めています。
東南アジアの国には有能なソフトウェア開発者がたくさんいるが、分散型台帳技術に必要な資格を持っている人はほとんどいない。
この不足が採用を難しくしており、ベトナムにはこの問題を軽減するためのトレーニングプログラムがあまりないと、「Fight of the Ages」ゲームを開発した会社の最高経営責任者Trinh Ngoc Duc氏は指摘します。
経験豊富なブロックチェーン・プログラマーの不足は、製品開発プロセスに影響を与え、多くの潜在的なプロジェクトが未実装のままになっています。
ブロックチェーン専門家の不足は、金融、教育、医療、物流、農業など、すでに多くの業界で見られます。ベトナム経済の50以上のセクターがブロックチェーンソリューションの適用を開始しており、Gamefi業界だけでも約600のプロジェクトがあります。
一方で、JobhopinのCEOであるKevin Tung Nguyen氏によると、既存の人材は需要の15～20%しか満たせないといいます。
国家イノベーションセンターのNguyen Thi Ngoc Dung氏は、急速に成長しているベトナムのブロックチェーン分野の多くの企業にとって、人材の調達が大きな問題になっていることを確認しました。一部の企業は、アラブ首長国連邦、インド、韓国、ヨーロッパなど、他の国でプログラマーを探し始めていると、彼女は付け加えました。
Dung氏は、ベトナムの大学がブロックチェーンを教えていないことが理由の1つだと考えています。また、イノベーションセンターや成功したスタートアップは、学生向けに独自の短期コースを立ち上げ、国際協力を拡大すべきだと考えています。
人材紹介プラットフォームVietnamworksがIT業界で働く1,000人以上を対象に行った調査では、ブロックチェーンエンジニアが最も高い給与を得ていることが明らかになりました。しかし、ブロックチェーンの人材を十分に確保することに困難を感じているのは、ベトナムだけではありません。専門的なソーシャルメディアネットワークであるLinkedinによると、米国では2020-21年に「ブロックチェーン」というキーワードを含む求人情報が約400％増加しました。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
BlockRabbit『クリプト訪ねて三千里』とは。
第924話からのターン。暗号資産、DeFi、NFTに感化された新進気鋭の若手が定期的に登場します！
ユーザー目線でコツコツ嚙み砕いていくコラムもあり、アメリカ発の最新情報など絶妙にサンドウィッチされて生きた情報をお届けいたします。
第596話～第923話まで、バトンタッチを受けたcryptoトレーダーは、DeFiとは何ぞや？ユーザー目線でコツコツ嚙み砕いていくコラムを書いていきました。
～第595話まで
現在の実態経済からは少し離れたところに、もう1つの経済圏がブロックチェーンによって興ると考えるShoが、その興隆を追っていくために毎日1社ずつ界隈のプロダクトを紹介していく超短編気まぐれ日刊コラムであり、メディア記事も幾つかピックアップしてお届けしておりました。
